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典型经验
聚焦秦创原
乡村人才振兴
工作动态
典型经验
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“首席技师+一评两证”人才评价模式 技能越高路越宽
贤聚铜川添活力 产才融合促转型——第二届“铜川人才周”系列活动综述
黄龙县:人才“雁阵”激活生态经济“新动能”
铜川市:人与城,共赴闪耀未来
丹凤县:多举措涵养良好人才生态
秦巴深处的“种树人” —— 商洛“组团式”帮扶赋能乡村振兴
黄陵县:人才联育“链”动乡村新图景
延安市宝塔区:建设“四名”人才工作室 打造人才作用发挥新平台
聚焦秦创原
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《秦创原总窗口特色产业园区布局总体方案》公布
聚力奋进秦创原 ——陕西民营企业依托秦创原平台发挥创新主体作用
首届秦创原高价值专利大赛圆满结束
秦创原:让更多科技成果从“书架”转向“货架”
“原”动力激活“新”引擎 ——秦创原加速释放陕西科创活力
乡村人才振兴
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岐山县:“人才地图”助力供需精准对接
渭南市:深耕“人才田” 丰盈“关中仓”
榆林市:努力使乡村人才“冒出来”
丹凤县:“三联三促”优势互补放大“组团式”帮扶效应
工作动态
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陕西省2025年省级人才计划申报推荐工作启动
“真正的科学家永远把国家的需要放在首位” ——2025年第二期陕西省高层次专家国情研修班侧记
镌刻在海拔4500米的人生高度 ——记陕西省第十批援藏干部人才