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今年来，富县加快实施人才强县战略，按照着力构建适应本县高质量发展的人才制度体系，多方面“对症下药”破解人才制约瓶颈，千方百计招才引智，着力打造人才发展新高地。完善组织体系建设，构建人才工作“新格局”。
2022-08-24 14:11:14
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近年来，宝鸡市金台区聚焦先进制造业、现代服务业两个首位产业，充分发挥本土人才优势与作用，全面推行人才服务专员制度，尽力帮助企业纾困解难、稳产增效，为推动企业转型突破和高质量发展提供了坚强人才支撑。
2022-08-10 15:56:21
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近年来，安康市全面推行聚才引智“三单对接”工作机制，建立产业、项目、企业人才需求三张清单，搭建人才对接载体，推动人才精准对接，以人才对接促进产业升级、项目建设、企业发展，为加快建设西北生态经济强市、...
2022-08-10 15:55:03
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今年以来，商南县把落实“千名人才创新创业”作为首要政治任务，大力实施新时代人才强县战略，打好人才“引育用留”组合拳，最大限度汇聚高质量发展人才动能，为打造“一都四区”、推动高质量发展提供人才支撑和智...
2022-07-27 17:39:15
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旬阳市针对乡村人才与产业发展不匹配、企业用人需求与人才供给信息不畅等问题，着力打造“红色人才屋”，探索乡村人才振兴新路径。
2022-07-18 11:40:05
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近年来，铜川市始终把人才作为支撑发展的第一资源，不断推动产业链、创新链、人才链深度融合，持续做足做优各类人才系列服务，为建设新时代人才强市、推动高质量发展提供有力支撑和保障。坚持“一企一策一专班”，...
2022-07-15 09:52:38